日前，，，，，，，，由智联招聘提倡，，，，，，，，为新时代大学生寻找“好雇主、好事情”，，，，，，，，提供有用参考的“中国年度最佳雇主——最佳雇主校招案例奖”，，，，，，，，经由企业活跃指数、粘性指数、人气指数与规模指数加权，，，，，，，，再经由102所高校就业增进委员会成员高校、天下高校结业生、企业员工、网友等多方调研的综合评定，，，，，，，，最后评选出天下百强榜单。。。。。韦德网站官方入口中国依附“刷新青春”康健活力的雇主品牌形象，，，，，，，，数智化招聘战略，，，，，，，，完善的管培生培训系统，，，，，，，，从千余家参评企业中赢得“2021年度最佳雇主——最佳雇主校招案例奖”。。。。。

泉源：智联招聘校园招聘 校招案例奖百强榜单（部分）

韦德网站官方入口中国荣获2021年度最佳雇主校招案例奖

品牌年轻化，，，，，，，，是韦德网站官方入口一连在构建的品牌形象。。。。。从2020年，，，，，，，，破圈入驻B站推出“刷新青春”开学着述战运动，，，，，，，，到与“乐队的炎天”马赛克相助共创《刷新这天下》的音乐。。。。。韦德网站官方入口始终希望通过起劲向上的刷新态度，，，，，，，，勉励年轻人敢玩敢闯的年轻内核。。。。。2021年，，，，，，，，韦德网站官方入口以“刷新青春”为主题睁开校园招聘。。。。。

在校招历程中，，，，，，，，韦德网站官方入口顺应数字化时代线上互联的趋势，，，，，，，，拓展多重相同渠道，，，，，，，，运用主题校招视频、校招数字海报等形式，，，，，，，，精准触达潜在候选人。。。。。别的，，，，，，，，韦德网站官方入口通过网络简历投递、第一轮线上测评等智能化的人才评估模式，，，，，，，，有机团结线下宣讲、相同面试等形式，，，，，，，，不但为Z世代校园职人提供了简朴快捷的求职渠道，，，，，，，，也让企业自身能够更高效地筛选和迎接优异人才。。。。。2021年，，，，，，，，韦德网站官方入口中国校园招聘走进天下24所院校，，，，，，，，举行28场招聘会，，，，，，，，线下面试、推荐触达1500余名学生，，，，，，，，线上吸引两万余名学生踊跃加入。。。。。

韦德网站官方入口中国校招走进院校

韦德网站官方入口中国坚持团结“战与讚”的企业文化起劲推行雇主品牌建设，，，，，，，，落实人才强企战略，，，，，，，，并致力于人才的作育、选拔和储备制度，，，，，，，，提供越发完善的培训妄想，，，，，，，，建设周全的人才供应运送通道，，，，，，，，从文化认知、职场认知、产品认知三方面，，，，，，，，周全强化企业理念认同，，，，，，，，作育适合集团整体战略生长的高潜人才。。。。。流淌在品牌实力中的优异雇主DNA，，，，，，，，促使韦德网站官方入口实时兑现允许、明确岗位职责、优化上下级关系，，，，，，，，加之完整的职业作育机制的协同作用，，，，，，，，让每一位韦德网站官方入口新人都能焕发潜力，，，，，，，，赢得未来企业焦点竞争力。。。。。

“最佳雇主校招案例奖”是来自行业与人才最好的一定，，，，，，，，“00后求职元年”到来，，，，，，，，校招再出发，，，，，，，，韦德网站官方入口将以此为起点，，，，，，，，一直提升雇主品牌形象笃定前行，，，，，，，，与新生代职场力量携手刷新青春，，，，，，，，刷新优美生涯！